- Qué aprendí

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Conteste verdadero o falso. “Sesgos sobre sexualidad”.

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		En una relación sexual es igual de importante que ambas partes disfruten.
		Los jóvenes deben comenzar su actividad sexual pronto para satisfacer una necesidad natural.
		Las jóvenes deben ser pasivas y complacer las necesidades de su pareja.
		Se es más hombre cuando se alardea frente a los amigos de las relaciones sexuales.
		Recibir educación en sexualidad ayuda a las personas jóvenes a tomar decisiones para su futuro.

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4. Seleccione las opciones correctas. La violencia basada en género se caracteriza porque…

	Es la máxima expresión de la desigualdad.
	Puede ser de dos tipos: física o psicológica.
	Se da únicamente en el ámbito privado.
	Se produce por acción u omisión que genera daños a las mujeres.

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Conteste verdadero o falso. “Sesgos de violencia basada en género”.

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		Los celos son una forma de control. No tienen nada que ver con el cuidado o con el amor.
		Las mujeres que sufren violencia se lo merecen por no dejar a sus agresores.
		En una relación es igual de importante el tiempo personal como el tiempo en pareja.
		Las relaciones sexuales son una prueba de amor.

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Conteste verdadero o falso. “Sesgos de género respecto a la tecnología”.

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		Es importante conocer normas de seguridad personal para utilizar la tecnología.
		Juan le regaló un celular a su novia. Por lo tanto, tiene derecho a llamarla tanto como quiera.
		A las jóvenes no les interesa la tecnología. Por eso no hace falta que aprendan a utilizarla.
		La tecnología es una herramienta para aprender.

Son los pensamientos, sentimientos y comportamientos expresados dentro de un grupo particular, varía dependiendo de la cultura, la persona y la época

El género es un conjunto de valores, creencias e ideas sobre los comportamientos y actividades que en una determinada cultura son adecuados para las mujeres y los que son adecuados para los hombres, es decir, su identificación con la femineidad y con la masculinidad.

Destrezas fonológica que consiste en quitar un fonema o sílaba.

Las “promesas” que los miembros de un equipo hacen uno al otro sobre su comportamiento.